wordpressでメンバーに仕事を分配して管理？

最強のグループ運営ツールWordpress

wordpressでホームページ、ブログ、社用や店用の求人サイトやアピールサイトを公開しておくと一人で管理することもできるし、複数のメンバーで協力して管理することもできます。ここが旧来のホームページとの大きな違いで、メリットです。一緒にページを更新したり問い合わせを処理することができるので事業の拡張に合わせていけます。毎回更新のたびに高い経費が発生しないのも経営上もメリットでしょう。Wordpressはユーザーごとに権限の設定ができるのも運営者には安心感があります。

投稿者専用権限でSNSのように情報発信

投稿者権限

管理者権限

投稿者権限と管理者権限をわけるとWordpressのデザイン権限、プラグインや本体の改造権限は無くなるので投稿のみ可能なメンバーとしてユーザー登録が可能です。この機能を使えばWordpressの本体部分にリスクを与える事無く情報発信のためのページを書いてもらう事ができます。例えば管理者がWEB責任者ならアルバイトスタッフ、他の社員スタッフに商品やお店のレビューを任せたり、現場の雰囲気を公開してもらうといった使い方ができます。

利用者のスキルに応じてホームページの担当を決められる

投稿者権限は「新しいページの制作」「修正」「投稿用画像アップロード」といったページの投稿に関する権限を持つユーザーです。そのため管理者にあるシステム全体の改変は行えず、管理人室にログインした場合に管理者にでてくる項目が出ないようになっています。間違って管理者領域に移動してしまう心配もありません。複数のメンバーで一つのホームページの役割分担ができるので大変便利な仕組みです。スキルの差によって権限を分ければデザイナー経験があるユーザーは管理権限を渡してデザイン修正をさせるという使い方もできるでしょう。